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A Lincoln Electric é líder mundial em engenharia, design e fabricação de soluções avançadas de soldagem por arco, sistemas automatizados de união, montagem e corte, equipamentos de corte a plasma e oxicorte, e possui uma posição global de destaque em ligas de brasagem e soldagem. A Lincoln é reconhecida como o Especialista em Soldagem™ por sua liderança em ciência dos materiais, desenvolvimento de software, engenharia de automação e expertise em aplicações, o que melhora as capacidades de fabricação dos clientes para ajudá-los a construir um mundo melhor. Com sede em Cleveland, Ohio, a Lincoln Electric é uma empresa pública avaliada em 4,2 bilhões de dólares (NASDAQ:LECO), com mais de 12.000 funcionários ao redor do mundo, operando em 71 locais de fabricação e integração de sistemas de automação em 21 países, e mantém uma rede mundial de distribuidores e escritórios de vendas atendendo a clientes em mais de 160 países.
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ID da requisição: 28149
Responsabilidades do trabalho
Buscamos alguém com forte visão analítica, experiência prática em chão de fábrica e capacidade de liderar projetos estruturados de transformação.
Principais responsabilidades
- Liderar o time de Engenharia de Processos das unidades de Guarulhos e Atibaia.
- Analisar e revisar roteiros de fabricação, registrando tempos e operações no SAP.
- Elaborar e atualizar folhas de processo (Eletrodos, Fluxos e Arames Tubulares).
- Identificar oportunidades de melhoria em segurança, qualidade e custos.
- Conduzir mapeamento de processos e liderar projetos de melhoria contínua (Lean, Kaizen, PDCA, DMAIC).
- Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho (KPIs).
- Realizar estudos de tempo e movimento, balanceamento de linha e análise de capacidade.
- Avaliar oportunidades de automação e digitalização de rotinas.
- Colaborar com Produção, Qualidade, Manutenção e Logística para garantir implantação das melhorias.
- Treinar equipes operacionais e técnicas em metodologias Lean/Six Sigma.
- Elaborar relatórios e apresentações de resultados para a liderança.
- Participar de auditorias internas e externas de eficiência operacional.
Requisitos do trabalho
Requisitos e qualificações
Formação
- Ensino superior completo em Engenharia ou áreas correlatas.
Experiência
- Mínimo de 5 anos como Engenheiro(a) de Processos, com vivência consistente em projetos de Melhoria Contínua.
- Desejável experiência anterior como Supervisor(a) de Processos.
Diferenciais
- Inglês e/ou Espanhol intermediário.
- Certificação Green Belt ou Black Belt.
- Experiência com Indústria 4.0 e digitalização de processos.
Habilidades e competências
- Excelente comunicação e capacidade de negociação.
- Organização, atenção aos detalhes e visão analítica.
- Liderança de equipes técnicas/engenharia.
- Experiência com ERP (SAP).
- Perfil proativo, colaborativo e orientado a resultados.
- Capacidade de conduzir projetos multidisciplinares.
Compromissos coletivos (SGI / Segurança / Qualidade)
Cumprimento de instruções de trabalho, normas de segurança, uso adequado de EPIs, descarte correto de resíduos, organização dos setores e colaboração para manutenção do Sistema de Gestão Integrado.
A Lincoln Electric é uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades. Estamos comprometidos em promover a igualdade de oportunidades de emprego para os candidatos, independentemente de sua raça, cor, origem nacional, religião, sexo (incluindo gravidez, parto ou condições médicas relacionadas, incluindo, mas não se limitando à amamentação), orientação sexual, identidade de gênero, idade, status de veterano, deficiência, informações genéticas e qualquer outra categoria protegida pela lei federal, estadual ou local.